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公司創(chuàng)建“全國(guó)青年文明號(hào)”典型做法被中注協(xié)網(wǎng)站和《中國(guó)會(huì)計(jì)報(bào)》宣傳推廣
發(fā)布時(shí)間:2015-06-11點(diǎn)擊次數(shù):2389


公司創(chuàng)建“全國(guó)青年文明號(hào)”典型做法被


中注協(xié)網(wǎng)站和《中國(guó)會(huì)計(jì)報(bào)》宣傳推廣


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9日,中注協(xié)網(wǎng)站轉(zhuǎn)登《中國(guó)會(huì)計(jì)報(bào)》“揮灑青春活力  弘揚(yáng)誠(chéng)信文化”系列報(bào)道,著力對(duì)6家會(huì)計(jì)師事務(wù)所獲得“全國(guó)青年文明號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào),2名注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)青年代表榮獲全國(guó)“最美青工”榮譽(yù)稱號(hào),1家會(huì)計(jì)師事務(wù)所獲得“全國(guó)五四紅旗團(tuán)支部”榮譽(yù)稱號(hào),1名共青團(tuán)員獲得“全國(guó)優(yōu)秀共青團(tuán)員”榮譽(yù)稱號(hào)的單位和個(gè)人進(jìn)行宣傳報(bào)道。這是共青團(tuán)中央連續(xù)第三年對(duì)來(lái)自注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)的單位和個(gè)人進(jìn)行表彰。江蘇仁禾中衡會(huì)計(jì)師事務(wù)所“敬業(yè)奉獻(xiàn)作表率  創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)贏美譽(yù)”的典型事跡被中注協(xié)網(wǎng)站和《中國(guó)會(huì)計(jì)報(bào)》宣傳推廣。公司希望廣大青年員工以此為新的起點(diǎn),乘榮獲“全國(guó)青年文明號(hào)”東風(fēng),眾人劃漿向“百年仁禾中衡”目標(biāo)揚(yáng)帆遠(yuǎn)航。現(xiàn)將全文摘錄如下:


江蘇仁禾中衡會(huì)計(jì)師事務(wù)所:敬業(yè)奉獻(xiàn)作表率創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)贏美譽(yù)

     
   
為保證“青年文明號(hào)”創(chuàng)建工作能落到實(shí)處,江蘇仁禾中衡會(huì)計(jì)師事務(wù)所形成了“黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)支部負(fù)責(zé)、團(tuán)員青年廣泛參與”的“青年文明號(hào)”創(chuàng)建體制和工作機(jī)制,制定了《80后青年重點(diǎn)培養(yǎng)制度》《員工晉升股東辦法》《師徒結(jié)對(duì)制度》,用制度規(guī)范、約束員工的行為,還量化崗位責(zé)任考核制度,每月對(duì)員工的工作情況進(jìn)行考評(píng),實(shí)行了動(dòng)態(tài)管理,做到獎(jiǎng)罰分明,激發(fā)了員工的創(chuàng)建積極性。

      該所始終把建設(shè)學(xué)習(xí)型“青年文明號(hào)”、培育學(xué)習(xí)型青年職工作為創(chuàng)建活動(dòng)的重要內(nèi)容。一方面強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),另一方面強(qiáng)化能力提升,提升員工專業(yè)勝任能力和實(shí)務(wù)水平。

      通過(guò)開(kāi)展一系列創(chuàng)建活動(dòng)來(lái)營(yíng)造氛圍、塑造形象、打造品牌,這是該所善用的又一大法寶。比如,開(kāi)展“文明用語(yǔ)、文明服務(wù)、文明形象”三步曲活動(dòng),堅(jiān)持上崗人員統(tǒng)一著裝,佩戴工作牌,樹(shù)立文明工作新風(fēng)尚。再如,開(kāi)展誠(chéng)信服務(wù)活動(dòng),牢固樹(shù)立“立足誠(chéng)信、志在百年”的發(fā)展理念,不折不扣地履行服務(wù)承諾。自開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)以來(lái),該所未發(fā)生一起客戶投訴事件,取得良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,也增強(qiáng)了公司在社會(huì)上的信譽(yù)度和美譽(yù)度。

                                 公司辦公室
                                                                      2015611

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